中國甘肅在線武都訊 這次全國組織工作會議，是中國進入新時代召開的一次十分重要的會議。大會始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，將黨的二十大精神貫穿始終，全面系統，客觀公正的總結回顧了過去五年的組織工作，實事求是的分析研判了存在的困難問題，立足黨情國情實際，對當前和今后一個時期的組織工作做出了全面謀劃部署，為我們黨加強和改進組織工作描述了宏偉藍圖，提供了根本遵循。

作為武都區龍壩鄉鎮黨委書記，最基層的黨務工作者，學習好、宣傳好、貫穿好這次全國組織工作會議精神，是我們的首要政治任務，也是我抓好黨的基層組織建設的有力抓手。特別是這次大會的主題，進一步豐富和發展了新時代組織工作的內涵，為我們指明了方向。鄉鎮黨委在我們黨的政治和組織體系中，起著承上啟下的十分重要的作用。在全面實施鄉村振興戰略中，貫徹新時代黨的組織路線顯得十分重要，在五大振興中，組織振興和人才振興具有舉足輕重的作用。

當前，在實現人才振興中，我們面臨著農村鄉土人才匱乏、大量青年外出、高端人才引不進來、留不住等困難問題。特別對于受到地域條件限制、經濟欠發達的農村，人才短缺、人才流失、空心村逐年增加，已成為實現鄉村振興的最大瓶頸。針對存在的這些問題，作為鄉鎮一級，應把工作的著力點放在產業發展上，包括農村特色產業、勞務產業、旅游產業、興辦鎮村企業，創造更多的就業崗位，吸引和留住本土人才。同時，以省級層面為單位，研究出臺引進和留住人才的激勵政策，在返鄉人才、引進人才創辦企業中，給予土地、稅收、住房、福利等方面的優惠，政府營造更加優質的環境。公務員轉型當好“店小二”，全方位、多渠道吸引和留住人才，也可以立足農村人才實際，制定出臺系列獎勵扶持辦法，對自行創業、有一技之長，自愿留在農村，引領群眾致富的，由組織人社部門建立人才庫，動態管理、跟蹤服務、定期培訓、頒發證書、設立人才發展基金、客觀評估，給予鼓勵，旗幟鮮明樹立尊重人才的導向，從源頭上破解人才流失問題。

甘肅省隴南市武都區龍壩鄉黨委書記  楊雙貴

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