維護女職工的合法權益。一是幫助女職工了解并能運用法律維護自身的合法權益,讓女職工學法、知法、懂法、用法。二是為女職工營造良好的工作氛圍,對工作中表現優秀的女職工給予肯定,創造平等的晉升機會。三是關注女職工身心健康,普及女性健康知識、關心女職工身心健康,組織女職工進行健康普查,積極幫助她們增強自我保護和自我保健意識,提高女職工的身心健康水平。
積極開展文體活動。通過組織女職工開展豐富多彩的文體活動,豐富文化生活,陶冶女職工的情操,增強女職工隊伍的凝聚力和向心力,有益于女職工身心健康,更好地激勵女職工頑強的工作。通過集思想性、知識性、趣味性于一體的女職工喜聞樂見的活動,在潛移默化中培養女職工自強精神。
生活上關懷幫助女職工。對困難女職工,多方了解她們的困難,開展幫扶救助活動,為她們分憂解難,幫助她們樹立信心,戰勝困難,度過難關。
通過這些活動的開展,不但維護了女工的切身權益,提高女職工的綜合素質,還調動起她們工作的積極性,充分發揮出她們“半邊天”的作用,使我鎮女工工作成效顯著。
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