中國甘肅在線民樂訊 為深入推進(jìn)落實(shí)《工傷預(yù)防五年行動計(jì)劃(2021-2025)》《工傷保險(xiǎn)條例》和省、市、縣關(guān)于安全生產(chǎn)與工傷預(yù)防的工作部署，推動工傷預(yù)防從“被動賠償”向“主動預(yù)防”轉(zhuǎn)變，切實(shí)提升用人單位安全生產(chǎn)管理水平，有效降低工傷事故發(fā)生率。5月22日下午，民樂縣人社局組織召開工傷預(yù)防培訓(xùn)暨集中約談會議，全縣40余家企事業(yè)單位安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人、人資專員、職工代表參加了培訓(xùn)。

會議組織學(xué)習(xí)了《工傷保險(xiǎn)條例》《工傷認(rèn)定辦法》《甘肅省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》等法律法規(guī)，通報(bào)了近三年全縣工傷事故發(fā)生情況，并集中約談了工傷事故頻發(fā)企業(yè)，明確企業(yè)在安全培訓(xùn)、隱患排查、制度落實(shí)等方面提出整改要求，被約談企業(yè)圍繞發(fā)生工傷事故原因、查找不足、下一步整改措施等方面作了表態(tài)發(fā)言。

會議邀請安全生產(chǎn)、職業(yè)病防治、工傷參保、勞動維權(quán)方面的專家以政策講解、以案釋法、等方式進(jìn)行專題授課，以現(xiàn)場互動的方式對參會人員提出的各類工傷預(yù)防和處理方面的疑問，一一進(jìn)行詳細(xì)解答，為用人單位提供了切實(shí)可行的指導(dǎo)建議。參會人員紛紛表示，“約談+培訓(xùn)+互動”的模式直擊通電，既能“紅臉出汗”又能“充電賦能”。

會議強(qiáng)調(diào)，工傷預(yù)防是保障民生、優(yōu)化營商環(huán)境的重要舉措。希望參訓(xùn)單位以此次培訓(xùn)為契機(jī)，提高思想認(rèn)識，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，以“時時放心不下”的責(zé)任感高度重視安全生產(chǎn)工作，從嚴(yán)落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，將安全生產(chǎn)責(zé)任制貫穿始終，層層壓實(shí)責(zé)任，層層抓好關(guān)鍵，做到各負(fù)其責(zé)、人人有責(zé)，堅(jiān)決克服麻痹思想，構(gòu)建“不敢傷、不能傷、不想傷”的長效機(jī)制，以更加有力的措施，共同推動工傷預(yù)防工作常態(tài)化、精準(zhǔn)化，為縣域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展筑牢安全底線。

（甘肅省張掖市民樂縣人社局  于愛華  陳曉琴）