中國甘肅在線武威訊  近日，武威市涼州區委印發《中共武威市涼州區委巡察工作規劃（2022—2026年）》，明確了今后五年巡察工作的“時間表”“路線圖”“任務書”，到2026年，對全區鎮、指揮部、街道、部門（單位）、工業園區、區屬國有企業、村（社區）共599個對象實現巡察全覆蓋。

緊扣“兩個維護”，深化政治巡察。準確把握“國之大者”，緊盯領導班子和“一把手”，聚焦貫徹落實黨的路線方針政策和黨中央重大決策部署及省委、市委、區委工作安排，聚焦群眾身邊的腐敗問題和不正之風以及群眾反映強烈的問題，聚焦基層黨組織領導班子和干部隊伍建設，著力發現和推動解決影響黨的領導、黨的建設、全面從嚴治黨的根本性全局性問題。

統籌規劃部署，高質量推進巡察全覆蓋。緊跟省委、市委部署，強化統籌銜接，對應安排巡察對象的時序、輪次和方式。每年開展3輪巡察，每輪巡察時間3個月左右，立足常規、常專結合，板塊聯動，穿插運用機動巡察，加大巡察“回頭看”力度，力爭2024年年底前實現對村（社區）全覆蓋、2025年年底前實現對鎮（指揮部）、街道全覆蓋。

加強上下聯動，構建巡視巡察戰略格局。積極承接省委巡視、市委巡察聯動任務開展巡察，配合市委巡察組做好提級巡察、交叉巡察。把延伸巡察學校、衛生院和市場監管所等基層站所作為重點。落實巡前與紀檢監察機關、組織等部門協調溝通機制，進駐前對巡察組組長、副組長開展工作約談，健全巡察機構與被巡察黨組織同題共答機制，落實巡察組與被巡察黨組織主要負責人溝通機制。

建立協作機制，推進巡察監督貫通融合。紀檢監察機關做好巡前情況通報、紀檢干部抽調、問題線索處置、整改日常監督等工作。組織部門把巡察崗位作為發現、培養、鍛煉干部的重要平臺，大力選派優秀干部到巡察崗位培養鍛煉。宣傳部門抽調專業干部組建專項檢查組，在區委巡察組領導下，開展意識形態責任制落實情況專項檢查。

加強成果運用，做實巡察“后半篇”文章。把巡察發現問題作為領導班子建設和干部考核評價、選拔任用的重要參考。建立區委書記參加常委部門巡察反饋會、區委區政府分管（包抓）領導帶隊反饋和約談被巡察黨組織負責人等工作機制。整改情況納入黨建述職評議、實績考核內容。

強化隊伍建設，打造巡察鐵軍。建立黨內監督部門干部參加巡察工作機制，將鎮街紀委書記和區紀委監委內設機構、派駐機構負責人納入“巡察組長庫”。充分發揮巡察“熔爐”作用，落實“兩個相對固定”機制，選派新提拔干部、優秀年輕干部到巡察崗位鍛煉。完善內控機制，強化紀律作風建設，堅決維護巡察公信力。

（供稿：區委巡察辦 李作文）