“我們通過談話提醒和現場監(jiān)督督導，發(fā)現你單位在重點資金和項目方面存在一些問題，請抓緊整改完善。”近日，武威市紀委監(jiān)委第五派駐紀檢監(jiān)察組向一被監(jiān)督單位下發(fā)了工作提醒函，要求其認真落實主體責任，針對問題舉一反三、建章立制、堵塞漏洞。

今年以來，為推動監(jiān)督工作由虛化向實質化、具體化、常態(tài)化轉變，市紀委監(jiān)委為各派駐紀檢監(jiān)察組量身定制了監(jiān)督工作任務及責任清單，不斷拓展監(jiān)督渠道、完善監(jiān)督措施、升級監(jiān)督手段、延伸監(jiān)督觸角，努力探索嵌入式監(jiān)督新模式，通過構建日常監(jiān)督、談話監(jiān)督、即時監(jiān)督、專項監(jiān)督和長效監(jiān)督相結合的立體監(jiān)督網，切實提升監(jiān)督效能。

在監(jiān)督過程中，各派駐紀檢監(jiān)察組全面深入了解駐在部門編制體制、工作職能、行業(yè)特點，緊盯駐在部門領導班子及市管干部這個“關鍵少數”，采取實地走訪、深入調研、列席黨委(組)會、民主生活會、述職測評會等多種方式，摸清權責清單基本情況，主動走訪駐在單位的管理和服務對象，及時掌握第一手信息，確保發(fā)現問題和不留死角，督促駐在部門黨委（黨組）不斷強化黨風廉政建設主體責任意識、黨員干部不斷提高廉潔自律意識，切實做到事前談話提醒、事中現場監(jiān)督、事后總結反思，不斷發(fā)現監(jiān)督短板。

“我們嚴把關口，將政治性較高、專業(yè)性較強的干部充實到派駐機構中來，通過集中開展培訓、選派學習、掛職鍛煉等方式，為選配干部充電加油。”市紀委監(jiān)委相關負責人表示。

截至目前，市紀委監(jiān)委各派駐紀檢監(jiān)察組共處置問題線索175件，其中立案審查11件，給予黨紀政務處分5人。 (供稿 陳劍峰  編輯 張麗敏）