今年是集中換屆之年,在廣大黨員、干部、群眾的共同努力下,實現(xiàn)了繪出一幅好藍圖、選出一批好干部、配強一個好班子、換出一個好面貌的“四個好”換屆目標。換屆之后,一大批干部走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位,一大批干部或提任或交流到新的領(lǐng)導(dǎo)崗位,面對改革、發(fā)展、穩(wěn)定等各項事業(yè),新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子任務(wù)艱巨、責任重大、使命光榮,這就對領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)提出了新的更高要求,必須在領(lǐng)導(dǎo)班子政治、能力、作風(fēng)“三項建設(shè)”上下功夫。
加強政治建設(shè),確保方向正確。各級領(lǐng)導(dǎo)班子要把思想政治建設(shè)放在首位,只有政治上清醒堅定,才能保證事業(yè)的航船不偏不倚,沿著既定的目標破浪前行。講政治不是空洞地喊口號,而是要具體地體現(xiàn)到工作的各個方面和工作的全過程,做到“兩個維護”關(guān)鍵要體現(xiàn)在行動上,要增強宗旨意識,樹立正確政績觀,從講政治的高度抓落實。講政治關(guān)鍵看擔當作為,貫徹落實黨中央決策部署,不僅要看干了什么,更要看干成了什么,是否實現(xiàn)了制定政策時的目標。這要求各級領(lǐng)導(dǎo)班子要把講政治轉(zhuǎn)化為干事創(chuàng)業(yè)的動力,更加積極主動作為、敢于擔當,擼起袖子加油干,著眼于群眾所需、發(fā)展所要、領(lǐng)導(dǎo)所急,多建有用之言、多獻務(wù)實之策,把黨中央各項決策部署落到實處。
加強能力建設(shè),克服本領(lǐng)恐慌。各項事業(yè)的推進,有賴于一支高素質(zhì)的干部隊伍,有賴于作為“關(guān)鍵少數(shù)”的各級領(lǐng)導(dǎo)干部的能力提升。應(yīng)該說,能夠走上領(lǐng)導(dǎo)崗位的干部,其能力素質(zhì)都是干部群眾公認的,也是組織部門認可的。可以說,“能力提升”是干部隊伍建設(shè)的一個永恒話題,“能力提升”無止境。有的干部從負責一個部門到負責一個地區(qū),有的干部從從負責一個部門到負責幾個行業(yè)領(lǐng)域,這就要求不斷學(xué)習(xí)新知識、積累新經(jīng)驗、提升業(yè)務(wù)能力,解決工作中遇到的問題、新矛盾。能力不是隨著年齡的增長或職務(wù)的提升而自然提高,都有一個不斷學(xué)習(xí)、積累、精進的過程,這也是干部隊伍建設(shè)知識化、專業(yè)化的必然要求,那種“半部論語治天下”的老黃歷已經(jīng)過時了。領(lǐng)導(dǎo)干部要在不斷學(xué)習(xí)中提升能力,向書本學(xué)、向前任學(xué)、向同事學(xué)、向群眾學(xué),以知促行,學(xué)以致用;要在日常工作中鍛煉能力,既要學(xué)知識,也要把學(xué)到的知識放到實踐中檢驗,在工作中特別是在急難險重任務(wù)面前、在復(fù)雜情況面前砥礪品質(zhì),提升能力;要注重掌握有效的工作方法,“磨刀不誤砍柴工”,方法對了可以事半功倍,方法錯了,費了九牛二虎之力只會收效甚微,甚至造成工作失誤。
加強作風(fēng)建設(shè),確保風(fēng)清氣正。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要把講紀律守規(guī)矩放在重要位置。作風(fēng)建設(shè),領(lǐng)導(dǎo)干部是“關(guān)鍵少數(shù)”,領(lǐng)導(dǎo)干部的一言一行、一舉一動都對其所在區(qū)域或部門的干部群眾有示范效應(yīng),“上梁不正下梁歪”“上有所好下必甚焉”說的就是這個道理。領(lǐng)導(dǎo)干部必須在講紀律守規(guī)矩上當標兵、作表率。作風(fēng)建設(shè)永遠在路上,作風(fēng)建設(shè)永遠沒有休止符,領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)好關(guān)乎干部隊伍形象、關(guān)乎黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、關(guān)乎人心向背、關(guān)乎中國特色社會主義偉大事業(yè)的推進,作風(fēng)建設(shè)不能有半點馬虎、不能有絲毫懈怠。
廣西桂林市平樂縣同安鎮(zhèn)人民政府 秦智娟
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