全州縣咸水鎮“三抓手”為年輕干部加油充電

習近平總書記強調，培養年輕干部與黨的事業薪火相傳息息相關，事關國家的長治久安、人民的福祉。要求各級黨組織要樹牢“講政治、重實干、重實績”的鮮明導向，著力培養社會主義事業建設接班人。近三年，全州縣咸水鎮老干部陸續退休，青年干部招錄逐漸增多，正處于新老交替的關鍵時期，為使青年干部盡快適應基層干部工作，鎮黨委、政府在黨性修養、能力提升、廉潔自律等方面為年輕干部成長賦能、加油鼓勁，著力選拔培養一批政治過硬、勇于擔當、作風優良的“好苗子”，為推動鄉村振興注入強勁“新能源”。

注重黨性教育，打牢思想基礎。基層青年干部是最貼近基層群眾的干部，肩負著為群眾分憂解難，做群眾貼心人的責任。為促使年輕干部加強黨性修養，樹立良好形象，保持優良作風，該鎮以實地教育和理論培訓相結合的方式開展黨性教育，為年輕干部筑牢思想防線。一是堅持“干什么訓什么、缺什么補什么”原則，組織青年干部特別是黨員青年干部開展上黨課、學黨史、讀原著學原文悟原理活動，記牢初心和使命。二是到紅軍長征湘江戰役紀念館、湖南老山界、全州兩河鎮等地，開展重走長征路，重溫長征精神活動，加強黨性錘煉，助力年輕干部思想黨性提升。據統計，2018年以來，該鎮先后舉辦年輕干部培訓20余次，共培訓年輕干部300余人次。

注重科學培養，提升辦事能力。年輕干部是黨和國家事業發展的生力軍，特別是鄉鎮年輕干部，是最接近群眾的公權力行使者，他們的一舉一動直接影響著基層治理的現狀和未來。為有效解決

年輕干部到基層工作后，由于專業不對口、承擔事務性工作較多導致業務能力不熟不精等問題，該鎮及時開展業務培訓班和舉辦夜校為年輕干部“充電”，鍛造為民能力。一是有針對性地開展辦公室、黨建業務、扶貧、宣傳等業務專題培訓，并在培訓班中講解真實個例、制定成長計劃，讓鄉鎮年輕干部在培訓中做到學用結合、學有所成。據統計，春節后已開展夜校培訓3次，主要內容有PPT和無人機的使用操作等。二是堅持在基層一線發現干部，在急難險重中打磨干部。選派鄉鎮優秀年輕干部參與招商引資、項目建設、綜治維穩、安全生產、鄉村振興、打擊非采等工作，強化實踐能力。據統計，該鎮年輕干部參與一線工作的共有15人。

注重監督管理，鞏固廉潔防線。“初生牛犢不怕虎”，年輕干部敢于拼搏奮斗、精力沖勁足，但抵制誘惑的定力不夠也是年輕干部不能回避的問題。一是以常態化管理監督，悉心呵護年輕干部茁壯成長，對發現存在苗頭性、傾向性負面信息的，及時提醒糾正，防止“小毛病”演化成“大問題”。二是建立經常與年輕干部談心談話制度，注重抓早抓小預防，讓年輕干部時刻感受到組織就在身邊，監督就在眼前，遠離高壓線，為年輕干部健康成長“護航”。